中國醫(yī)學科學院于1956年成立，是中國最高醫(yī)學研究機構(gòu)。北京協(xié)和醫(yī)學院于1917年創(chuàng)辦，是中國最高醫(yī)學教育機構(gòu)。中國醫(yī)學科學院與北京協(xié)和醫(yī)學院（簡稱“院校”），自1957年至今實行院校合一的管理模式，院校優(yōu)勢互補、教研相長。醫(yī)學生物學研究所為中國醫(yī)學科學院直屬二級法人事業(yè)單位，根據(jù)院校事業(yè)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘醫(yī)學生物學研究所副所長1名，公告如下：
一、招聘崗位
崗位名稱 |
崗位職責 | 崗位類別 | 專業(yè)要求 | 人數(shù) | 工作地點 |
醫(yī)學生物學 研究所副所長 |
認真貫徹黨的路線、方針、政策，在院校黨委和所院黨委領(lǐng)導下，負責研究所有關(guān)業(yè)務(wù)和行政工作。 （1）參與擬定研究所發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃，按期布置、檢查、總結(jié)，推動研究所加快發(fā)展； （2）對標國際一流科研機構(gòu)，準確把握科研動態(tài)和行業(yè)發(fā)展方向，開展戰(zhàn)略謀劃，組織科學研究，搭建學術(shù)平臺，促進創(chuàng)新成果產(chǎn)出和轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化； （3）加強人才隊伍、教育和學科建設(shè)，著力實施“人才強所”和“科技興所”戰(zhàn)略，組織開展國際學術(shù)交流，擴大本領(lǐng)域國際學術(shù)影響力，積極培養(yǎng)青年人才，打造高素質(zhì)人才隊伍； （4）加強研究所行政管理工作，關(guān)心職工生活，逐步提高職工文化生活水平和福利待遇。 （5）領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。 |
管理五 級崗位 |
基礎(chǔ)醫(yī)學 （1001） 藥學 （1007） 生物學 （0710） |
1人 | 云南省 昆明市 |
*《普通高等學校本科專業(yè)目錄（2020年）》和《學位授予和人才培養(yǎng)學科目錄（2018年）》。
*對于所學專業(yè)接近但不在上述參考目錄中的，考生可與招聘單位聯(lián)系，確認報名資格。
二、應(yīng)聘條件
應(yīng)同時滿足以下條件：
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律；
（二）符合《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》第二章第七條規(guī)定的領(lǐng)導干部應(yīng)當具備的六項基本條件；
（三）熟悉從事職位所必須的相關(guān)法規(guī)、政策，具有履行職位職責應(yīng)具備的專業(yè)技術(shù)水平；
（四）從事病原生物學、免疫學、生物化學與分子生物學、實驗動物等相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域研究工作；
（五）具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)，具有突出的教學、科研和社會服務(wù)業(yè)績，在相關(guān)領(lǐng)域取得國內(nèi)外同行公認的突出成就；在世界一流大學或相當水平的研究機構(gòu)擔任長聘副教授及以上教職或相當職務(wù)，或國內(nèi)著名大學或研究機構(gòu)相當水平的高層次人才；
（六）具有一定層次的行政管理工作經(jīng)歷、或擔任過實驗室管理和項目負責人，具有較豐富的管理經(jīng)驗；
（七）年齡一般不超過50周歲，特別優(yōu)秀者年齡可以適當放寬；
（八）具有正常履行職責的身體條件，能適應(yīng)崗位工作要求，全職在崗工作。
三、任期和待遇
1.實行任期制和試用期制，任期五年，試用期一年；
2.任職后享受相應(yīng)級別待遇；
3.試用期滿后進行試用期考核，如不勝任，根據(jù)個人能力和意愿改任其他職務(wù)。任職中期和任職期滿后分別進行考核，考核合格可繼續(xù)進入下一任期，不合格的根據(jù)個人能力和意愿改任其他職務(wù)。
四、招聘程序
（一）報名
1.報名截止日期至2022年1月31日。
2.報名方式：
報名需提交紙質(zhì)材料，具體包括：《應(yīng)聘登記表》(附件1)、戶口簿復印件、學歷學位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書和重要獲獎證書復印件及其他證明個人能力水平的材料。
紙質(zhì)材料寄送地址：北京市東城區(qū)東單三條九號中國醫(yī)學科學院北京協(xié)和醫(yī)學院黨委組織部。《應(yīng)聘登記表》電子版發(fā)送至郵箱zzb@pumc.edu.cn，郵件標題寫明“應(yīng)聘崗位+姓名”。
（二）資格審查
院校公開招聘工作委員會將根據(jù)崗位要求對報名應(yīng)聘人員進行資格審查，經(jīng)資格審查合格后，將郵件或電話通知進入面試人員，未進入面試人員不再通知。
（三）面試
面試主要測試應(yīng)聘人員的素質(zhì)能力與招聘職位的匹配度。由公開招聘工作委員會對其進行面試測評打分，80分為合格,100分為滿分。根據(jù)疫情防控工作需要，院校將視情況組織面試，面試時間及地點另行通知。
（四）考察和體檢
按照與招聘人數(shù)1：1的比例進行考察，考察一般采取個別談話、聽取紀檢監(jiān)察部門意見、查閱個人檔案，完成對個人有關(guān)事項報告核查結(jié)果比對等方式進行。
體檢標準參照公務(wù)員錄用的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
體檢考察不合格不再進行遞補。
（五）公示
研究確定擬錄用人員名單，分別在院校官網(wǎng)、國家衛(wèi)生健康委官方網(wǎng)站、中央國家機關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺上公示7個工作日。
（六）任用
公示無異議者，辦理入職聘用手續(xù)。
五、注意事項
1.應(yīng)聘人員應(yīng)對填報的信息、提交的提供真實性負責，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消資格。
2.請報名人員注意報名截止時間，逾期送達的，不予受理；招聘過程中，請應(yīng)聘人員務(wù)必保持通訊暢通。
聯(lián)系電話：010-65105978 吳霞
聯(lián)系電話：010-65105914 何仲
中國醫(yī)學科學院
北京協(xié)和醫(yī)學院
2021年11月3日
