為搭建藥物所核心管理層之間互相交流合作平臺(tái)，凝聚共識(shí)。藥物所于2022年1月19日，召開科研科室、行政處室年終總結(jié)交流會(huì)。所領(lǐng)導(dǎo)、各科研科室負(fù)責(zé)人、各行政處室負(fù)責(zé)人參加。會(huì)議由藥物所執(zhí)行所長(zhǎng)王銳院士、黨委書記王珂同志主持。
在總結(jié)交流前，會(huì)議分別進(jìn)行了4個(gè)重要儀式。
舉行科研誠信責(zé)任書簽約儀式。為進(jìn)一步加強(qiáng)科研誠信建設(shè)，加強(qiáng)科研活動(dòng)全流程誠信管理，藥物所與各科室負(fù)責(zé)人逐一簽署科研誠信責(zé)任書。
舉行科研高級(jí)崗位五級(jí)崗位資格證書頒發(fā)儀式。為暢通發(fā)展通道，使更多人才可以破土而出，藥物所啟動(dòng)了新一輪的科研高級(jí)崗5級(jí)崗選聘工作，通過定性與定量評(píng)價(jià)結(jié)合，邀請(qǐng)所外專家雙向盲評(píng)，38人獲得五級(jí)崗位資格，平均年齡40歲。會(huì)上由藥物所王珂書記宣讀了2021年度獲得科研高級(jí)崗位5級(jí)崗位資格的人員名單，王銳所長(zhǎng)逐一為五級(jí)崗獲得者頒發(fā)證書。
舉行產(chǎn)學(xué)研基地分配方案獎(jiǎng)勵(lì)儀式。為推動(dòng)解決搬遷過程中的難題，各科室對(duì)科研用房分配方案積極獻(xiàn)策，藥物所已于2021年12月底完成初步搬遷，在改善空間瓶頸問題上前進(jìn)了關(guān)鍵一步。會(huì)上為提供方案相對(duì)優(yōu)秀的國(guó)重室和植化室獎(jiǎng)勵(lì)進(jìn)行實(shí)驗(yàn)室的獎(jiǎng)勵(lì)，王宜勇副所長(zhǎng)為兩位室主任頒發(fā)鑰匙。
舉行黃量藥物化學(xué)獎(jiǎng)?lì)C獎(jiǎng)儀式。為鼓勵(lì)我所科研人員在藥物化學(xué)學(xué)科發(fā)展中做出創(chuàng)新的工作成績(jī)，依據(jù)黃量院士家屬捐贈(zèng)要求，藥物所設(shè)立了“黃量藥物化學(xué)獎(jiǎng)”。經(jīng)過評(píng)選，黃海洪研究員榮獲第一屆“黃量藥物化學(xué)獎(jiǎng)”，庾石山副所長(zhǎng)為黃海洪研究員頒獎(jiǎng)。
隨后，總結(jié)交流會(huì)正式開始。合成室、植化室、藥理室等11個(gè)科室分別匯報(bào)了2021年的發(fā)展情況，從科學(xué)研究與新藥研發(fā)、人才培養(yǎng)與教書育人、人才引進(jìn)與團(tuán)隊(duì)建設(shè)、學(xué)風(fēng)道德與實(shí)驗(yàn)室安全等方面做了報(bào)告。所辦、黨辦、紀(jì)檢等17個(gè)行政部門從重點(diǎn)工作、亮點(diǎn)工作、存在問題、等方面做了報(bào)告。同時(shí)，總結(jié)了2021年工作成效，匯報(bào)了2022年工作計(jì)劃，重點(diǎn)交流了日常工作的思路和舉措，實(shí)現(xiàn)了相互借鑒，相互啟發(fā)。
所領(lǐng)導(dǎo)表示，2022年已經(jīng)到來，藥物所將在領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，繼續(xù)聚焦“四個(gè)面向”，圍繞院校核心基地建設(shè)要求以及“三步走”階段性目標(biāo)，齊心協(xié)力，勇毅前行，為研制更多新藥提供戰(zhàn)略支撐，為提升百姓福祉做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
供稿：藥物所
編輯：戴申倩
